Zijlstra wil harde prestatieafspraken

Het zou blijken uit
vertrouwelijke stukken waar dagblad Trouw de hand op heeft weten te leggen. Vanaf 2016
moet er tweehonderd miljoen euro beschikbaar komen voor beter onderwijs dat
onder meer verdeeld wordt volgens prestatieafspraken die Zijlstra met de
universiteiten maakt.

Belangrijk
uitgangspunt is dat de universitaire bacheloropleidingen worden verbreed zodat
studenten zich pas in hun master gaan specialiseren en minder snel een verkeerde
studiekeuze maken. Universiteiten krijgen volgens Trouw drie jaar de tijd om
zulke brede bachelors te creëren. Ook moeten ze meer gezamenlijke, landelijke
masters gaan aanbieden.

Op tijd afstuderen moet de norm worden, vindt
Zijlstra. Daarom zou hij ook willen gaan experimenteren met jaarklassen, net als
op de basis- en middelbare school, en wellicht ook met
zittenblijvers.

 Eind juni presenteert
de staatssecretaris zijn ‘strategische agenda’. Volgens Trouw zouden de
universiteiten het in grote lijnen al eens zijn met de plannen.
Universiteitenvereniging VSNU wilde niet reageren.

Voormalig minister Ronald Plasterk (PvdA) en de raad van toezicht van de TU Delft vlogen elkaar drie jaar geleden in de haren over het salaris van de nieuwe collegevoorzitter. Delft had “lak” aan Plasterks eis dat het salaris binnen de zogeheten Balkenende-norm (of ‘Dijkstal-norm’) zou moeten blijven, aldus de voorzitter van de raad van toezicht Gert-Jan Kramer. Plasterk was woedend en dreigde de raad te schorsen als het salaris te hoog zou zijn. De benoeming moest aan hem persoonlijk worden voorgelegd.

De vrede werd getekend en in 2008 bleef het salaris inderdaad binnen de toenmalige norm van 176 duizend euro: het ministersalaris plus dertig procent. Plasterk feliciteerde de universiteit met het vinden van een geschikte voorzitter “binnen het kader van de Dijkstal-norm”.

Maar uit het TU-jaarverslag blijkt dat Van den Bergs salaris in 2009 alsnog omhoog schoot naar een belastbaar jaarinkomen van precies 200 duizend euro. Dat is ruim boven de norm van 181.773 euro per jaar, die in 2009 gold.

Het maximum voor topsalarissen in de publieke en semi-publieke sector is nog niet in de wet verankerd. Het betreffende wetsvoorstel ligt bij de Raad van State. Volgens Gert-Jan Kramer is er daarom nog geen echte norm: “Er wordt veel gereageerd op voorstellen. Er moet eerst een wet zijn voordat het duidelijk is waaraan je je moet houden. Het bedrag verandert ook telkens.”

Los daarvan meent hij dat Van den Berg dicht bij de norm blijft. “Als je twaalf keer zijn maandsalaris optelt, blijft hij onder de norm. Daar krijgt hij een bonus bovenop van maximaal één maandsalaris. Als je dat optelt, komt hij er misschien wel boven, maar eigenlijk moet je dat niet doen.” Volgens hem is hij er “op een nette wijze” met Plasterk uitgekomen en hebben ze hier nooit werkelijk onenigheid over gehad.

“Bezuinigen begint bij jezelf zeg ik altijd, dus ik zie niet in waarom de collegevoorzitter dan nu toch meer moet verdienen dan de minister-president”, zegt Dineke Heersma, voorzitter van de ondernemingsraad. Ze betreurt de overschrijding van de Balkenende-norm door Van den Berg, zeker nu de universiteit moet bezuinigen.

Overigens is Van den Berg lang niet de best betaalde bestuurder in het hoger onderwijs. Dat is collegevoorzitter Aalt Dijkhuizen van Wageningen Universiteit, die meer dan drie ton verdient. De nieuwe lijst van veelverdieners in de semi-publieke sector van het ministerie van Binnenlandse Zaken wordt eind van het jaar verwacht.